浅谈如何增强企业工会组织的凝聚力和吸引力(精选多篇)

时间:2021-07-05 收藏本文

浅谈如何增强企业工会组织的凝聚力和吸引力(精选多篇)

第一篇:浅谈如何增强企业工会组织的凝聚力和吸引力

文章标题:浅谈如何增强企业工会组织的凝聚力和吸引力

工人阶级是推动生产力发展和社会进步的根本力量,是维护社会安定团结的基础。工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是职工利益的代表者和维护者。工会工作是党的工作的外延,在加强党的执政能力建设这一重大而紧迫的战略任务中,承担着特殊的历史使命和光荣职

责。中国工会十四大提出,要加强基层工会建设,重视基层、活跃基层,努力增强基层工会的活力。那么,如何才能激发基层工会活力,尤其是在电力体制改革的进程中如何增强工会组织的凝聚力和吸引力呢?下面我结合工作实际谈谈个人的看法。

一、夯实自身基础是开展工会工作的首要任务

工会基层组织是工会全部工作和战斗力的基础,是工会组织密切联系职工群众,开展工会各项工作的承载者、实践者;工会的各项工作任务都要通过工会基层组织来落实,工会的作用最终要通过工会基层组织来体现。党中央曾指出,工会要把工作重点放在基层,努力使基层组织的工作活跃起来,要以基层组织是否具有活力作为检查考核工会工作的一个重要标准。那么如何在电力企业加强基层工会组织建设,通过多年工作实践总结我们认为:

首先,要建立健全组织。如前所述,建立健全工会组织是我们开展一切工作的前提。我们的做法是在分场、公司等人员在25人以上的单位建立健全基层分工会委员会;在部门、班值建立工会小组,形成自下而上多级别、多层次的企业工会组织。注重发 ……此处隐藏19172个字……和内容的恰当选择。我们倡导多种多样的学习方式,可以集体学,也可以个人学;可以看书读报,也可以看录像、上网;可以参加培训系统地学,也可以根据工作需要灵活调整。我们也倡导学习内容的恰当选择,因为学习有针对性,内容恰当适用,成效才会明显。

四、增强创新力是增强凝聚力的最好源泉

团的事业应该常干常新,团活动的生命力来自于创新。在新的历史条件下,共青团工作面临着许多新情况和新问题,传统的工作思路和方法已经不能完全解决工作中出现的一系列新课题,团干部必须强化开拓创新的工作理念,才能更好地为青年工作服务,才能使团的工作永葆生机和活力。

首先,团组织要在继承与巩固的基础上不断创新,团干部要把开拓创新当成一种思维理念、一种精神状态和一种工作要求,不断增强工作的预见性、主动性和创造性。要继续深化开展青年振兴计划、深入开展青年岗位能手活动、培养青年星火带头人,努力开发青年人才资源;要通过开展青年科技创新行动,青年创业等活动,提高青年创业能力,从而使广大青年在科教兴企中施展才华,建功立业。

其次,团组织要努力打造创新品牌。打造创新品牌要注重突出特色,特别要注重自身特色,注重青年的思想观念、价值取向等方面的变化;注重抓好基层团组织建设;注重网络时代工作领域开拓的研究,使团组织焕发出巨大的创造活力,极大地调动了团员青年的参与热情,全面活跃了团组织的生活,也引起了非团员青年的极大关注。

总之,根据企业自身的特点,把握住青年的思想脉搏,在“三个代表”重要思想的指导下,不断增强团组织的凝聚力,进而增强吸引力,提高战斗力,将广大青年团结在团组织周围,企业中的共青团组织就能很好地承担起服务和教育青年的责任,履行好共青团为党的事业培养后备军的职责。

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